过年期间兼职上班，公司会发三倍工资吗？

过年期间兼职不一定有三倍工资，需视具体情况而定。若公司未依法支付，可向劳动行政部门反映。法律依据：《劳动法》中关于加班费的规定，若公司未按规定支付加班费，劳动者可向劳动行政部门投诉。未及时支付加班费可能会影响劳动者的合法权益，如造成经济损失等。
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过年兼职未获三倍工资，常见处理为先与公司协商，协商不成可申请仲裁或诉讼。处理方式：首先尝试与公司沟通协商，要求支付三倍工资；若协商无果，可向劳动仲裁委员会提起仲裁，或向法院提起诉讼。
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过年兼职三倍工资问题，处理如下：1.若公司承诺过年期间兼职有三倍工资，应要求公司履行承诺。2.若公司未明确承诺，但符合加班条件，应依法要求三倍工资。3.如公司拒绝支付，先收集加班证据，再向劳动行政部门投诉或提起仲裁、诉讼。